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    人力资源管理（一）模拟卷七

    卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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    简述目标分解的特点.

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    一组重要责任相似或相同的职位是（）

    • A、职务
    • B、职责
    • C、职权
    • D、职系

    试述影响企业薪酬水平的宏观因素。(本题10分)

    按培训与工作的关系来看，在职员工培训可分为在职培训和（）

    • A、脱产培训
    • B、技能培训
    • C、素质培训
    • D、综合培训
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